Czego od Ciebie oczekujemy?

• Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku rekrutera
• Znajomość języków: angielskiego i polskiego na poziomie komunikatywnym
• Umiejętność samodzielnej organizacji pracy oraz skuteczne zarządzanie czasem
• Komunikatywność i umiejętność nawiązywania relacji z kandydatami
• Posiadanie bazy kontaktów potencjalnych kandydatów
• Znajomość narzędzi rekrutacyjnych oraz umiejętność przeprowadzania skutecznych wywiadów rekrutacyjnych
• Zorientowanie na osiąganie celów oraz zdolność pracy pod presją czasu